Creëer eenvoudig microleren

Creëer eenvoudig Micro Learning

Tegenwoordig is de noodzaak om mensen snel, veilig en efficiënt op te leiden belangrijker dan ooit. Gelukkig is er technologie ontstaan die deze uitdaging aan kan. Een voorbeeld daarvan is micro-leren.


Er zijn veel voordelen aan het creëren van dit soort leren, waaronder:

  • U kunt zeer flexibele inhoud creëren die gemakkelijk kan worden aangepast aan de veranderende behoeften van uw bedrijf.
  • Dit soort inhoud kan overal worden meegenomen, thuis of op kantoor, en zelfs op een mobiel apparaat, waardoor het perfect is voor de COVID-19 thuisblijvende economie.
  • Als je de inhoud en de beoordelingen goed structureert, kunnen ze leuk, interactief en boeiend zijn.


Maar ondanks de snelle vooruitgang in de technologie, vinden sommige mensen dit soort inhoud moeilijk te creëren. Laat me daarom enkele hacks delen om gemakkelijk micro learning te creëren:

  • Micro-video's maken van een webinar: U kunt fragmenten van video's van een webinar maken, vaak door deze video's zo kort of zo lang mogelijk te maken. U kunt dit doen door reeds bestaande inhoud te hergebruiken, of door een gloednieuwe webinar te creëren die u vervolgens kunt gebruiken voor trainingsdoeleinden. In deze inhoud kunnen dan andere vormen van micro e-learning worden opgenomen.
  • Infographics maken: Infographics zijn uitgegroeid tot zeer populaire en creatieve manieren om inhoud te ontwikkelen die interessant en boeiend is, en kan voldoen aan een verscheidenheid van behoeften. U kunt infographics gebruiken om een les samen te vatten, nieuwe inhoud te introduceren of de belangrijkste punten van een trainingsmodule te benadrukken.
  • Geluidsfragmenten van een podcast maken: Visuele ondersteuning is uiteraard zeer doeltreffend, maar het is niet de enige optie voor e-learning. U kunt bijvoorbeeld reeds bestaande audio-inhoud, zoals een podcast, in een module injecteren.
  • Micro-quizzen maken: Geen enkele leermodule is compleet zonder een manier om de doeltreffendheid ervan te evalueren. Dat is waarom deze modules zo effectief kunnen zijn: Als u het goed aanpakt, kunt u op de juiste momenten quizzen en beoordelingen invoegen, zodat u kunt bepalen of het leren al dan niet effectief is en of de persoon die de module volgt de stof volledig begrijpt.


Zoals u ziet, kan al het bovenstaande worden gedaan zonder een enorm budget, technische kennis of de creatie van een soort nieuwe inhoud - alles wat u hoeft te doen is bestaande inhoud hergebruiken in snelle, hapklare lessen. Het feit dat bestaande inhoud gewoon kan worden hergebruikt, kan uw werk veel, veel gemakkelijker maken.


Als je meer hulp nodig hebt bij het creëren van micro learnings, neem dan contact met me op via LinkedIn.

Proost,
Johan

Deel: